在離海最近的地方揚起象嶼文化之帆，4月22日晚，“講好象嶼故事，共譜時代新篇”象嶼集團(tuán)黨建理論宣講輕騎兵專場宣講活動，在位于廈門鷺江道的輪渡碼頭躉船上開講。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)張水利、方弘哲、邵蕰默、許振龍、廖世澤、林俊杰、曾仰峰、林志勇、王劍莉參加活動。來自廈門國際郵輪母港集團(tuán)、廈門輪渡公司、廈門和平碼頭公司的200余名員工代表現(xiàn)場聆聽，全球各地象嶼員工也以觀看視頻直播的方式“云參與”。
▲象嶼集團(tuán)黨委書記、董事長張水利為新加盟企業(yè)高管頒授“象嶼文化大使”證書
此前，廈門市委市政府從“以港立市”的城市定位出發(fā)，增加象嶼集團(tuán)的港口航運建設(shè)和發(fā)展功能，賦予象嶼集團(tuán)重托，體現(xiàn)出對象嶼集團(tuán)的高度重視與信任。廈門國際郵輪母港集團(tuán)、廈門輪渡公司、廈門和平碼頭公司因此加入象嶼大家庭。為推動新加盟企業(yè)無縫融入、新產(chǎn)業(yè)板塊高質(zhì)量發(fā)展，象嶼集團(tuán)黨委書記、董事長張水利第一時間率隊赴三家公司所屬支部開展“走基層、聽呼聲”專項調(diào)研。此次為三家公司員工舉辦專場宣講，并針對公司當(dāng)前面臨的關(guān)鍵問題、轉(zhuǎn)型焦點量身定制宣講人及宣講內(nèi)容，進(jìn)一步體現(xiàn)了集團(tuán)黨委對新加盟企業(yè)的重視與期許。
活動中，象嶼鋁晟黨支部書記，象嶼股份總經(jīng)理助理、象嶼鋁晟總經(jīng)理鄭蘆魚以《從零到一，創(chuàng)新發(fā)展》為題，分享了自己從職能部門到業(yè)務(wù)部門、從一個產(chǎn)品一根鋁棒到一條鋁產(chǎn)業(yè)鏈的成長突破之路。他以運送旅客到鼓浪嶼為例，詳解供應(yīng)鏈思維，并悉心傳授股份團(tuán)隊從傳統(tǒng)物流到綜合物流再到供應(yīng)鏈綜合服務(wù)的轉(zhuǎn)型經(jīng)驗，為三家公司以旅客流量為基礎(chǔ)延伸服務(wù)鏈條提供借鑒。
“敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為，做自己的靠山，打團(tuán)隊的天下。”象嶼建設(shè)黨總支委員，廈門東旅公司黨支部書記、副總經(jīng)理黃琳妮帶來《象嶼文化——追夢路上的光》。她用親身經(jīng)歷證明，高度市場化的象嶼，在用人方面有著“不惟學(xué)歷、不惟資歷、不惟身份、不拘一格，能者上庸者下”的博大胸懷。只有融入團(tuán)隊、做出業(yè)績，融入文化、身體力行，才能更快更好地融入象嶼。
“沒有捷徑和奇招可以帶領(lǐng)一個企業(yè)走向勝利，可以依賴的只有自己的不懈努力和奮斗！”環(huán)資礦業(yè)總經(jīng)理馮垚以《凝聚團(tuán)隊，守正出奇》為題，分享了公司扭虧為盈的奮斗歷程。他強(qiáng)調(diào)，用象嶼文化點燃員工心中的火，才能凝聚團(tuán)隊、創(chuàng)造價值。而改善經(jīng)營，一靠對內(nèi)解剖找問題，二靠對外對標(biāo)找差距。在管理中遵循“二八原則”，抓住核心問題發(fā)力，并持續(xù)固化經(jīng)驗，就能形成良性循環(huán)。
“不畏困難，團(tuán)結(jié)協(xié)作，解決活下去；務(wù)實高效，勇于創(chuàng)新，解決活得好；不斷學(xué)習(xí)，持續(xù)探索，解決一直好。“象嶼新能源總經(jīng)理林超群帶來《扎根市場，創(chuàng)新發(fā)展》。面對政策突變，她帶領(lǐng)團(tuán)隊“二次創(chuàng)業(yè)”，以“上控資源、中提能力、下拓市場”的發(fā)展思路殺入新賽道、闖出新天地。作為深耕象嶼二十余年的老象嶼人，她感恩象嶼平臺的陽光簡單、開放包容，讓每一位奮斗者都能心無旁騖地追求所熱愛的事業(yè)。
“海納百川，風(fēng)行萬里，乘風(fēng)破浪恰其時。”黑龍江象嶼農(nóng)產(chǎn)副總經(jīng)理、大連農(nóng)產(chǎn)總經(jīng)理高磊以《感恩象嶼，一路同行》為題，分享了自己從與象嶼合作到投身象嶼的心路歷程。他表示，象嶼人就是講信用、敢作為、重感情、無私心的一群人；象嶼的海納百川，就是對人才開放，對文化包容。只要擁有這樣的文化DNA，就一定可以在這個平臺發(fā)光發(fā)熱。
五位輕騎兵傾囊相授、金句頻出，深接地氣、切中要害的精彩宣講，激起現(xiàn)場聽眾的強(qiáng)烈共鳴，贏得熱烈掌聲。
廈門國際郵輪母港集團(tuán)員工黃雪婷說：“一個個象嶼故事讓7360字的象嶼憲章變得更加鮮活。我們幸運地成為新象嶼人，站在更大的平臺上，擔(dān)負(fù)起全新的使命，我們要更加珍惜當(dāng)下，將扎根市場、客戶導(dǎo)向根植于心，將踐行‘五大理念’外化于行，以創(chuàng)造企業(yè)價值實現(xiàn)自身價值，向新時代交出自己的那份答卷。”
廈門輪渡公司員工王婧怡說：“我們與象嶼共有海洋文化基因，象嶼文化強(qiáng)大的包容力，讓每位員工無論處于何種崗位，都能憑借個人能力發(fā)光發(fā)亮。希望在未來的工作中，有干勁、有信念、有溫度，似涓涓細(xì)流匯入象嶼，風(fēng)雨同舟，揚帆逐浪，共創(chuàng)價值。”
廈門和平碼頭公司員工施毅龍說：“本次宣講活動凸顯了集團(tuán)對我們的重視與關(guān)懷，也讓我對象嶼集團(tuán)和象嶼文化有了更全面的了解與認(rèn)識。聆聽著各位宣講人的宣講，我好像也正經(jīng)歷著一場頭腦風(fēng)暴——要如何將宣講人的經(jīng)驗和創(chuàng)新模式運用到郵輪行業(yè)中。在象嶼精神的感染下，我也拋下曾經(jīng)對于業(yè)務(wù)停滯的恐懼，心之所“象”，奮勇往之！”
本次專場宣講，是2022年度象嶼集團(tuán)黨建理論宣講輕騎兵巡回宣講系列活動的第一站。去年，18位宣講輕騎兵結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，分批走進(jìn)黑龍江、江蘇、天津、上海、福建等地基層一線，變“固定講臺”為“流動課堂”，帶動廣大員工學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局，引發(fā)熱烈反響，廣受員工好評。本場活動之后，輕騎兵們還將陸續(xù)奔赴福建、上海、山東、黑龍江等地，以最生動鮮活的象嶼故事詮釋、傳播象嶼文化，掀起深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記致廈門經(jīng)濟(jì)特區(qū)建設(shè)40周年賀信重要精神，推動黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化，落實“提高效率、提升效能、提增效益”行動的新熱潮，唱響“不負(fù)韶華，創(chuàng)造未來”的象嶼之歌。